【比價撿便宜】TOYOTA式現場管理~暢銷書籍





 





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商品訊息描述: 以「自働化」打造絕對遵守「安全、品質」的體制。
使用「Just In Time」改善資金周轉、縮短交付周期。
採取「拉動式生產」以提升現場的自主判斷功能。
「人才培育」才能打造堅強的團隊,也是企業競爭的關鍵。
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現場管理者一定要有的經營哲學
「TOYOTA模式」

給予一昧的追求數字的企業弊病當頭棒喝
暢銷排行 「TOYOTA模式」不只是經營哲學,更是人生哲學


現今不管時代潮流與現場情況,網友超推2019熱銷商品
年終募集僅看著上司或同事的臉色工作,
像這樣沉溺於自我滿足框架的企業愈來愈多。

就算企業想要學習TOYOTA的模式,
但坊間探討TOYOTA模式的觀點和思維的書籍並不多。
許多書籍是外部人士根據自己的調查結果寫成的,
網友開箱介紹主要多半在討論結果,並不太清楚行為背後真正的「目的」。
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另一方面,在TOYOTA內部苦幹實幹過來的人,
亦不了解TOYOTA與其他公司有何不同。

TOYOTA模式是採取先從形式(行動)入門,
在反覆練習的過程中領悟其哲理的方式。
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本書是作者根據在TOYOTA擔任組裝課長時的經驗,為在第一線指揮部下獲致成果的部、課長或廠長級人士,且對「TOYOTA生產方式」感興趣的各位,針對「TOYOTA模式是建立在怎樣的思想基礎上?有何目的?」、「管理者、經營者因此當有怎樣的思考和作為?」整理而成。

◎3S化及輸送帶作業使員工看不到未來

解決法1 明示出成長計畫
TOYOTA認為,明示出「升遷之路暢通,端看本人付出多少努力」的制度,不失為一個解決之道。本書寫到「不因公司自己的因素解雇員工」,並為其規畫完整晉升路線。期許員工能保有追求一天比一天成長、進步的「日日精進」態度。

解決法2 建立職場內的友伴情誼
現代大多數人都是離開家庭,進入公司的組織裡工作。在公司不論完成多麼了不起的工作,付出多麼大的努力,家人也不會明白。唯一能理解的只有同部門裡的伙伴。換言之,職場上的伙伴若能和過去的家人一樣,用溫暖的目光守護著彼此,甘苦與共,那麼勞工們就能獲得精神上的安定。

網路人氣產品top10解決法3 給予課題促成思考……改善
「TOYOTA模式」是以培育人才、促使其技能提升的「日日精進」為基本理念。在設有作業延遲立刻換人的制度基礎上,增加新的工作,如檢查前一道製程車內配線作業的做工等,促使員工挑戰百分之幾的延展目標。在上司的鼓勵下最後達成目標,並在同樣正為目標努力的伙伴前受到表揚,會讓人很有成就感。

本書特色

TOYOTA貫徹「有公司才有員工,有員工才有公司」的信念,資方努力保護員工權益,以「不解雇員工」為方針進軍海外,勞方則每日精進自己,朝著「不讓公司倒閉」的目標邁進。讓在TOYOTA現場數十年的作者告訴你:「TOYOTA模式」就是TOYOTA一直以來追求的模式,是小至超實用顧客,大至環境的共榮理念。


商品訊息簡述:

  • 譯者: 鍾嘉惠
  • 出版社:台灣東販   
    新功能介紹
  • 出版日期:2017/03/27
  • 語言:繁體中文


 


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下面附上一則新聞讓大家了解時事



玉山盃/高中最終戰完投勝 台東王牌玩樂器紓壓 | 棒協賽事特報 | 運動 | 聯合新聞網
台東縣王牌投手余謙。記者葉姵妤/攝影 分享 facebook 台東縣王牌投手余謙今天在玉山盃青棒賽季軍戰先發網友開箱介紹哪裡便宜,完投9局失2分,率隊以3:2贏球,台東縣也創近14年來在國手選拔賽的最佳成績。而在投手丘的霸氣表現背網路熱銷產品限定產品後,余謙還是個「音樂人」,從彈吉他、鋼琴到打鼓,藉由玩樂器抒發球場上的壓力。. } }); } 台東縣今年在玉山盃雖無緣爭冠,但為拚回季軍,今天壓余謙登板對決高雄市,總教練葉明嘉說:「因為想拿最好的成績,所以把最好的投手壓上去。」余謙以94球預訂折扣優惠完投9局,失2分,在高中生涯最終戰奪勝投。葉明嘉透露,余謙過去投球的自信心不足,但從去年黑豹旗開始,速度提升到140公里以上,之後球速也慢慢催出來,「今天他的球速和霸氣都有丟出來。」被排定為季軍戰的先發投手,余謙表示:「想要拿下勝利,幫球隊破紀錄。」原本教練團只設定讓他投5至6局,賽後他笑說:「不小心就投到9局了。」而他在第9局球速還催出到146公里,他提到:「前面有配速,最後一局把球速發揮出來。」看在台東縣投手教練高龍偉眼中,他算是有點孤僻的球員,平時在練球之餘,興趣是玩樂器,常待在宿舍彈吉他,還會另外去上課。余謙提到,爸爸過去練田徑、跆拳道和柔道,媽媽則是手球選手,一家都多才多藝。他從國小跟著哥哥的腳步開始打棒球,6年級時越打越好,就最近流行商品繼續走上棒球路,同時還一直有學音樂,國小接觸電子琴,國中學鋼琴,吉他及打鼓則是自己上網學。余謙坦言,打棒球有時候滿累的,因此就藉由玩樂器來紓壓,自己還是希望朝棒球發展,他也預計會投入今年中職選秀。


 內閣傳改組? 賴揆:現階段不談改組


【台灣醒報記者譚有勝台北報導】賴內閣傳將改組?繼日前傳出民進黨立委管碧玲將接任教育部長一職後,府院10日傳出要一併進行內閣「微調」,包括內政部、交通部、法務部等首長都傳出異動。行政院長賴清德在災害應變中心表示,因為瑪莉亞颱風來襲,政府忙於處理防颱工作,「現階段並沒有內閣改組與否的問題」,暗示颱風結束後,未來內閣可能會改組。

繼日前傳出管碧玲將接任教育部長後,府院近日傳出要一併進行內閣改組,包括內政部長葉俊榮、交通部長賀陳旦、法務部長邱太三等重要部會首長都傳出有所異動。行政院長賴清德10日視導「瑪莉亞颱風中央災害應變中心」受訪時表示,因瑪莉亞颱風來襲,目前沒有一件事情比做好防颱準備更重要,「現階段沒有內閣改組與否的問題。」

賴清德也指出,為因應瑪莉亞颱風,內政部9日下午已開設二級中央災害應變中心,並在昨晚上升為一級,希望各地方政府也能盡早做好防颱準備工作。他也說,11日清晨1點到6點,是雨量下最大的時候,他請各地方政府,要準備好抽水機、沙包等防颱設備。在颱風期間,特別是風大雨驟時,民眾也不宜外出,以保護自己的安全。

在內閣改組方面,據傳,由於總統府原副秘書長姚人多已轉任海基會副董事長兼秘書長,邱太三可能轉任總統府副秘書長;行政院政務委員兼發言人徐國勇將接掌內政部;行政院發言人職務,將由民進黨原住民不分區立委谷辣斯・尤達卡接任,谷辣斯目前也兼任民進黨發言人。

至於管碧玲接任教育部長,她表示,「高層鎖定我是最適合的人選」。但由於選罷法規定立委出缺需要在3個月內完成補選,若管碧玲接任教育部長,最佳的時機便是配合年底大選合併,因此外界推估8月下旬管碧玲才有可能就任教長一職。

行政院發言人徐國勇上週預告,本週應該會公布新任教長人選,但徐國勇本週又表示,目前「並未接獲通報」,但也未否認該訊息。如今,內閣改組因受強颱瑪莉亞影響,政院可能待颱風過後才會對外宣布。







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